De onderhandelaars in het hbo zijn eruit: sinds vandaag hebben ze een onderhandelingsresultaat gesloten. Alle hbo-medewerkers krijgen vanaf 1 juli 2024 een salarisverhoging van 3 procent. In januari 2025 komt daar nog een verhoging van 4 procent bovenop. Verder spraken de onderhandelaars twee incidentele uitkeringen van 485 euro bruto af.
Het onderhandelaarsakkoord voor een nieuwe cao in het middelbaar beroepsonderwijs (mbo) is rond. Alle mbo-medewerkers krijgen een loonsverhoging van 2,95 procent met terugwerkende kracht vanaf 1 juni 2024. Daarnaast krijgt het personeel in juni een uitkering van 750 euro en in oktober één van 550 euro bij een voltijdbaan.
AOb-bestuurder Thijs Roovers zet deze onderhandelingsronde in op een loonsverhoging van 6 procent voor alle werknemers in het primair onderwijs. “Het gaat om een verhoging die geldt voor 12 maanden: van 1 oktober 2024 tot en met 30 september 2025.”
Acht op de tien AOb-leden die hebben gestemd, staan achter het akkoord voor een nieuwe pensioenregeling bij pensioenfonds ABP. “We krijgen het vertrouwen van een groot deel van onze leden”, zegt AOb-pensioenadviseur Roelf van der Ploeg die over de nieuwe regeling onderhandelde.
Vakbonden maken zich ‘ernstig zorgen’ over de gezamenlijke richtlijn van de universiteiten en hogescholen naar aanleiding van de protesten. Het gaat in tegen het demonstratierecht dat internationaal is vastgelegd.
De minister van Binnenlandse Zaken heeft onvoldoende duidelijk gemaakt waarom de ‘ruimtebrieven’, waarin staat wat de loonruimte is, geheim moeten blijven. De AOb wil dat deze openbaar worden. Het ministerie moet van de rechter met betere argumenten komen om de brieven uit de jaren 2011 tot en met 2021 geheim te houden.
(Je kunt 40% van je vakbondscontributie terugvragen via je werkgever)