Uitleg berekening werktijdfactor De werkgeversorganisatie PO-raad maakte een handreiking voor de berekening van de werktijdfactor bij korte contracten. Het gaat dan om contracten korter dan een maand. Hoe bereken je de werktijd, lestijd en verlof? De uitleg staat in de handreiking. 23 januari 2017 De werkgeversorganisatie PO-raad maakte een handreiking voor de berekening van de werktijdfactor bij korte contracten. Het gaat dan om contracten korter dan een maand. Hoe bereken je de werktijd, lestijd en verlof? In de handreiking wordt uitgelegd hoe de berekening gaat voor korte contracten. Via deze link kom je bij de handreiking.
Mag mijn werktijdfactor worden afgerond? 23 mei Ik heb een werktijdfactor van 0,6500 (26 uur), maar wordt wekelijks voor 0,6000 ingepland (24 uur). Heeft mijn werkgever zeggenschap over de resterende twee uur? LEES VERDER
D66 en CDA eisen focus op basisvaardigheden 6 apr In het debat over de herziening van het curriculum benadrukten coalitiepartijen D66 en CDA dat ze focus willen op het updaten van taal en rekenen.... LEES VERDER
UvA-docenten zijn tijdelijke contracten zat en stoppen met nakijken 5 apr Op de Universiteit van Amsterdam (UvA) zijn meerdere medewerkers gestopt met nakijken om aandacht te vragen voor de tijdelijke contracten van junior docenten. De actie... LEES VERDER
AOb: ‘Derde ziektejaar voor onderwijspersoneel met long covid’ 28 mrt Mensen in het onderwijs die lijden aan langdurige covid moeten uitstel krijgen van de WIA-keuring – de keuring voor arbeidsongeschiktheid. Dat schrijft de AOb in... LEES VERDER