‘Dit is een heel goed moment voor actie’ AOb en FNV Onderwijs en Onderzoek gaan in de week van 11 tot en met 15 maart de barricaden op. Ditmaal zonder CNV Onderwijs en FVOV. “We moeten het kabinet nu onder druk zetten”, zegt AOb-voorzitter Liesbeth Verheggen. 11 januari 2019 • TEKST Nienke Colijn - Redactie Onderwijsblad “Bij de acties in het primair onderwijs voor een hoger lerarensalaris en minder werkdruk was de boodschap steeds: we zetten door als de eisen niet worden ingewilligd”, blikt AOb-voorzitter Liesbeth Verheggen terug. Vandaar dat de AOb voor de kerstvakantie al plannen begon te maken voor een actieweek met een landelijke, onderwijsbrede stakingsdag waar FNV Onderwijs en Onderzoek graag bij aansloot. “We hebben daarover ook gesproken met CNV Onderwijs en de Federatie van Onderwijsvakorganisaties FVOV.” Wij gaan verder met actievoeren om bij het kabinet extra geld los te krijgen AOb en CNV onderhandelen op dit moment samen met werkgeversorganisatie PO-raad over een nieuwe cao in het primair onderwijs. CNV wil die onderhandelingen liever afwachten. Verheggen: “Wij blijven die onderhandelingen net als CNV zeker voeren, maar we weten nu al dat de PO-raad onvoldoende geld heeft om onze actie-eisen in te willigen, vandaar dat wij verder gaan met actievoeren om bij het kabinet extra geld los te krijgen. Dat extra geld is niet alleen voor het primair onderwijs, maar onderwijsbreed, van basisonderwijs tot en met de universiteiten.” Hoewel de twee grootste onderwijsvakbonden een verschil van mening hebben over de timing van actie, zijn ze het wel eens over het doel. “De CNV wil net zo goed een beter salaris en lagere werkdruk, maar vindt het nu geen geschikt moment om actie te voeren. Wij vinden het juist een heel goed moment, zo vlak voor de Provinciale Statenverkiezingen. Alles wijst er namelijk op dat de huidige coalitie haar meerderheid verliest in de Eerste Kamer en steun bij de oppositie moet zoeken. Als onderwijs moeten we daarom vooraf duidelijk maken dat onderwijs weer bovenaan de politieke prioriteitenlijst moet komen.”
Mag mijn werktijdfactor worden afgerond? 23 mei Ik heb een werktijdfactor van 0,6500 (26 uur), maar wordt wekelijks voor 0,6000 ingepland (24 uur). Heeft mijn werkgever zeggenschap over de resterende twee uur? LEES VERDER
D66 en CDA eisen focus op basisvaardigheden 6 apr In het debat over de herziening van het curriculum benadrukten coalitiepartijen D66 en CDA dat ze focus willen op het updaten van taal en rekenen.... LEES VERDER
UvA-docenten zijn tijdelijke contracten zat en stoppen met nakijken 5 apr Op de Universiteit van Amsterdam (UvA) zijn meerdere medewerkers gestopt met nakijken om aandacht te vragen voor de tijdelijke contracten van junior docenten. De actie... LEES VERDER
AOb: ‘Derde ziektejaar voor onderwijspersoneel met long covid’ 28 mrt Mensen in het onderwijs die lijden aan langdurige covid moeten uitstel krijgen van de WIA-keuring – de keuring voor arbeidsongeschiktheid. Dat schrijft de AOb in... LEES VERDER