Britse universiteiten maken zich op voor massale staking Het personeel van Britse universiteiten wil betere arbeidsvoorwaarden en meer loon. Met de hoge inflatie in het achterhoofd stemden vakbondsleden maandag voor een grote landelijke staking. 26 oktober 2022 • TEKST hoger onderwijs persbureau (HOP) Volgens de Britse vakbond University and College Union zijn meer dan zeventigduizend medewerkers bereid om de komende maanden te gaan staken aan 150 van de in totaal ongeveer 160 universiteiten in het Verenigd Koninkrijk. Het gaat ook om medewerkers van bekende universiteiten als Oxford en Cambridge. Met zo’n grote staking kan het hele hoger onderwijs volgens de vakbond tot stilstand komen. Maandag bleek uit een stemming dat tachtig procent van de vakbondsleden bereid is om te staken voor een hoger pensioen en betere arbeidsvoorwaarden, meldt The Guardian. Ontevreden Eerder dit jaar is het universiteitspersoneel een loonsverhoging van drie procent beloofd. Volgens de vakbond is dat onredelijk laag gezien de oplopende inflatie. De vakbondsleden waren verder ontevreden over de tijdelijke contracten en over forse bezuinigingen op de pensioenen. De werkgevers hebben laten weten dat ze wel willen onderhandelen met de vakbond, maar dat ze eerst moeten “toetsen wat realistisch is”. In februari voerde het personeel ook al actie.
AOb eist 750 euro stagevergoeding voor onderwijsstudenten 31 mrt Stagiairs in het onderwijs krijgen amper betaald. Ruim driekwart van de studenten aan onderwijsopleidingen in Nederland krijgt geen vergoeding voor de stage. LEES VERDER
Gratis hulp bij belastingaangifte 27 mrt Als AOb-lid kun je elk jaar gratis je belastingaangifte (en toeslagen) laten invullen door de Belastingservice van de FNV LEES VERDER
Studenten eisen betere maatregelen sociale veiligheid RUG 24 mrt Zo’n vijftig studenten hebben afgelopen woensdag de trap van het Academiegebouw van de Rijksuniversiteit Groningen (RUG) bezet omdat zij willen dat de universiteit zorgt voor... LEES VERDER
Strijd om hogere schaal zet leidinggevenden klem 22 mrt Schoolleiders vinden het salarissysteem voor personeel ook frustrerend. Het budget is onvoldoende om tegemoet te komen aan alle promotiewensen, blijkt uit het onderzoek van het... LEES VERDER